7/11/2024 20:02

"Grupo Petroandina: Sostenibilidad y empoderamiento femenino en la industria energética"

El Grupo Petroandina destaca el impacto positivo y la apuesta por el talento sin distinción de género.

En una entrevista con DATASA, Paola Roco, Gerente de Excelencia Operacional, y Florencia Alsina, Gerente de Marketing del Grupo Petroandina, compartieron las iniciativas y valores que definen a la empresa. Ambas destacaron la creación de un ecosistema empresarial compuesto por cuatro empresas especializadas, cada una enfocada en distintos aspectos de la operación: desde la gestión de residuos peligrosos hasta la última milla en logística de alta montaña.

Roco explicó que este ecosistema busca impulsar el desarrollo y especialización de cada área, generando un impacto ambiental positivo a través de una economía circular. "Recolectamos y transformamos residuos peligrosos, como el aceite lubricante usado, que luego revalorizamos y convertimos en bases rerefinadas. Esto reduce en un 71% el dióxido de carbono, una contribución directa a los objetivos de desarrollo sostenible," señaló.

Además, ambas ejecutivas enfatizaron el compromiso del grupo con la sostenibilidad, alineándose con los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) de la Agenda 2030. Para Rocco, la sostenibilidad está integrada en cada nivel de operación, con certificaciones internacionales en calidad y responsabilidad medioambiental que avalan su compromiso.

Alsina, por su parte, habló sobre el desafío de construir una identidad de marca que refleje los valores de Petroandina: "Creemos que las marcas deben ser vivas, adaptarse a los cambios y reflejar nuestro ADN de sostenibilidad y compromiso social. Esta identidad se refuerza en cada una de nuestras empresas y nos permite conectar con diferentes públicos," destacó.

Finalmente, ambas directivas celebraron el crecimiento de las mujeres en la industria energética, tradicionalmente dominada por hombres. Destacaron el caso de Andrea, la primera mujer en Grupo Petroandina en operar maquinaria pesada para cargas peligrosas, demostrando que las competencias son el único criterio de evaluación dentro de la empresa. "Andrea obtuvo el mejor puntaje en el curso de choferes de alta montaña y su talento fue clave para que hoy sea parte del equipo," mencionaron con orgullo.

Con una estructura organizacional que sigue ampliándose, Grupo Petroandina se posiciona como un líder en sostenibilidad y empoderamiento femenino, buscando siempre superar fronteras y generar un impacto real en la comunidad y el medio ambiente.